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rainbow 小資族

30歲 女 保單健檢及規劃

30歲女性 上班族
目前有24歲所購買的保單如圖,當時保費32814
當初購買的時候只有買終身保險的觀念,之後今年買完遠雄的失能險後
開始自我檢視保單內容,發現定期險的重要

今年買的遠雄保單內容如下
超好心C型失能照護終身健康保險(MB2)20年 2萬 $11100
保安心重大傷病一年定期健康保險(RG1) 50萬 $1545
富康醫療健康保險(RJ1) 2計劃$5844
金安心豁免保險費(HB3) $808

目前覺得重大傷病的不足、失能險的一次金不夠,在想要如何補足
是否建議把遠雄解約,改保台壽+宏泰
考慮新增保單:
1.台灣人壽
好心200失能照護終身健康保險(T01M1)20年 100萬 $8100
一年定期失能健康保險(BX0) 500萬 $2000
一年一至六級失能輔助金健康保險(YOA) 5萬 $855
卡安心一年定期重大傷病健康保險(CIR3) 100萬 2800
一年定期防癌健康保險(YCC) 1年 85歲 100萬 1550
台灣人壽新住院醫療保險附約(HNRB) 1年 74歲 計畫2 3667

2. 宏泰人壽
宏泰人壽祝扶180失能照護終身健康保險 (DCC) 20年期 0.5萬 $3574
宏泰人壽薰衣草醫療健康保險附約 (HSA) 計畫3 $6428
宏泰人壽好健康一年期癌症醫療健康保險附約 (FCB) 3單位 $1716

會想要把遠雄解約是若要再補齊其他不足,這樣預算會超過太多(預算約6萬)
希望能幫我健檢一下目前的保單以及預計新增的部分,看是否有調整的空間或是其他推薦~
共 3 則留言
最佳留言
王王
Level 5
保險業務員 location 台中市
通常 9 小時內回覆討論區
祥安心終身壽險
主約用,無太大問題
安康防癌終身健康保險附約:計畫B
罹患原位癌或第一期前列腺癌給付 1.2 萬
初次罹患癌症給付 
12 萬          癌症住院每日 2,000 元
癌症一般手術後住院醫療保險金每日另給付 500 元
癌症特定手術後住院醫療保險金每日另給付 
1,000 元
第一期前列腺癌或原位癌給付 6,000 元
侵襲性癌症手術每次 
3 萬         特定癌症手術每次 4 萬
放射醫療每日/次 
1,200 元        化學治療每日/次 1,200 元
出院療養每日 
800 元                各項保險金給付合併累計最高為 200 萬
終身型療程給付,不包含併發症,以現在癌症來說大多使用自費標靶
若短時間需要龐大自費,初次罹癌僅偏低,額度可能很快用完造成負擔
會建議加入一次給付癌險或重大傷病優先,將一次給付額度拉高
考慮到還在預算內所以暫時不調整

享健康住院醫療健康保險附約
住院費限額每日 1,000 元                 住院醫療費用限額 20 萬
手術費每次限額 
4,000 元~ 25 萬     轉換住院日額保險金每日 1,000 元
此項很可惜沒有買到D計畫,這樣在額度上沒有特別要保留的地方
且缺少門診手術部分,若無體況可將此預算挪至其他


新樂活終身醫療健康保險

身故退還所繳保費×  1.06倍 - 累計已領保險金
病房費每日 1,500 元                 加護病房費每日另給付 3,000 元
急診住院保險金 
1,500 元          住院手術費用保險金每次給付 1,650 元~ 7.29 萬
住院手術看護保險金 
7,500 元   門診手術保險金每次給付 4,500 元
醫療轉送(救護車) 
3,000 元
終身型定額給付,DRGS實施後住院天數減少,自費項目增加,假設今天住院使用到自費藥品
此項僅給付定額病房費,如有動手術則給付定額的手術費
自費部分仍需要自行負擔,以現在來說會建議以實支為優先
考慮到還在預算內所以暫時不調整
癌症五年定期醫療保險附約
癌症住院每日 2,000 元            原位癌手術每次 3,000 元
侵襲性癌症手術每次 
3 萬         門診醫療每日 1,000 元
放射醫療每日/次 
3,000 元       化學治療每日/次 3,000 元
出院療養每日 
1,000 元
各項保險金給付合併累計最高為 
200 萬
療程型給付,包含併發症,但缺少初次罹癌部分
若無體況建議將此預算拿至其他部分

新康泰綜合住院醫療保險附約
病房費限額每日 1,500 元       手術費每次限額 1,125 元~ 22.5 萬
雜費限額 
9 萬~ 45 萬            轉換定額型病房費每日 1,500 元
雜費額度上還是略低一些,且缺少門診手術部分,若無體況可將此預算挪至其他
意外險
無保證續保,可考慮更換至其他有保證續保公司底下
再加入產險或團保來加強額度



遠雄部分
雖然主約部分失能金有遞增功能,但缺少一次金部分
康富RJ1與宏泰功能相近
所以在遠雄部分若無體況可考慮整個挪掉做更換

新增保單部分:

台壽
失能金額度高,所以在填寫財告需要注意符合月薪的部分
意外險可將中國底下更換至台壽
SPAR+SMR2A+SMR2D
多了保證續保功能與意外能的部分
其他無太大問題


宏泰
主約可更換DCB 10萬出單
DCC需考慮全殘附約延續問題
其他無太大問題




 

2
不滿
留言 2
rainbow
保戶
謝謝你,原本也有在想意外險的問題,剛好你也給我意見了,非常感謝
王王
Level 5
保險業務員 location 台中市
通常 9 小時內回覆討論區
不會 有問題再提出
保險經紀人Roger
Level 5
保險業務員 location 新北市
通常 5 小時內回覆討論區

宏泰主約改成dcb 10萬可以省一部分保費
既然已經中國三商有實支了
還要做實支的話
不如把台壽降低到計畫1
宏泰也降低到計畫1-2
再考慮把中國或三商的實支解掉

宏泰有規劃fcb 中壽的fctr也可以考慮拿掉
後期宏泰的定期祝扶180保費會比台壽yoa便宜
可以考慮改成宏泰的
台壽的一次金bx0搭配主約只能到500萬

以上
 

不滿
留言 1
rainbow
保戶
好的,謝謝你。
保險幫手小太陽
Level 2
保險業務員 location 台中市
初步建議
如要解約遠雄不如解約中國
目前醫療環境終身醫療實用性相對低
有多餘預算才建議保留終身醫療
當然要考慮已繳6年是否捨得

遠雄
終身型失能搭配台壽打造基本照顧金
重傷RG1可契變更換RK1(多兩項重疾保障更全面,保費差不多)

RJ1雜費額度高,預防龐大醫療費支出
對比中國相對實用

台壽
失能照顧金額度,需符合月薪,否則會要求調降
如果中國有解約

意外險可加在台壽
多了保證續保及意外失能照顧金
遠雄如果保留定期失能照顧金可以依需求調整

宏泰
主約可更換DCB 10
DCC需考慮附約延續的問題



這麼認真檢視保單,觀念真的很棒
如想更詳細瞭解,歡迎點頭像來信討論唷!

 

不滿
留言 1
rainbow
保戶
謝謝你回答我問題,我也是因為繳了七年才遲疑是否解約
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