車禍求償工作損失疑問

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Answer 1

共 4 則留言

妮妮小姐

保險業務員

台北市

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MillerW 您好

這不能用合理不合理來解釋
因為人有受傷的話就是刑事責任
理應要針對您的薪資下去補償
有可能保險公司只是在嚇唬您
可能是看您沒有業務協助
所以就找各種理由不理賠
如果真的談不攏就提告吧～

2022-08-09 22:57

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Answer 2

錠嵂大白

保險業務員

台中市

通常 1 小時內回覆討論區

MillerW您好～～

建議將資料搜集完整一點，

如有車禍明細不懂的部份，
歡迎免費諮詢我，
我是大白，服務於錠嵂保經，
很高興為您服務☺️

2022-08-10 00:18

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Answer 3

Pin 澄

保險業務員

台北市

通常 8 小時內回覆討論區

建議您可以提出至少半年的薪資明細證明，這樣可以要求以平均值來算，而非最低薪資，如果和解不成，可以上調解會

★車禍調解

沒有經過和解或和解不成的車禍案件，當事人可以向「調解委員會」申請，或向「法院」聲請車禍調解。

車禍調解跟車禍和解很類似，但是有中立的調解委員介入調停。

比較不同的是，車禍調解一旦成立，經由法院核定的車禍調解書是具有法律上強制執行效力的！

地方法院核定調解後，當事人就不能再針對這個案件提起訴訟。
經過法院核定的民事調解，跟民事確定判決有同等的效力。
經過法院核定的刑事調解，以給付金錢、其他代替物，或有價證券之一定數量為標的者，其調解書可以是執行名義。

簡單說：車禍調解成立也拿到法院核定的調解書後，效力就等同於走完法院訴訟程序後法院下的確定判決，當對方賴皮不願意付錢時，當事人可以直接拿調解書向法院聲請強制執行，不用再經過訴訟這關，相較和解執行力強上許多

有任何問題歡迎詢問喔~
如果覺得有幫助到您，再請不吝按讚及最佳留言喔~

2022-08-10 00:48

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我有提供半年的薪資證明但保險公司堅持以最低薪資計算

2022-08-10 09:08

民法第193條第1項規定，不法侵害他人之身體或健康者，對於被害人因此喪失或減少勞動能力，應負車禍的損害賠償責任。
這時候需要準備下面的證明文件，來請求損害賠償。

工作損失證明：因為車禍必須休養，被害人受傷無法工作的損失，這期間的薪資收入，或是因為車禍造成永久性傷害的勞動力減損，都可以請求損害賠償。

醫院證明：被害人的工作損失計算標準，這部分通常法院會仰賴醫院的診斷證明書。而勞動力的減損，通常就會經過專業的醫療機構鑒定，這些都是沒有辦法由被害人自己來主張的。
收入證明：上班族需要有薪資證明（例如：個人的扣繳憑單、薪資轉帳證明、勞健保投保薪資等）。若是待業中，也可以參照受害人之勞工保險最低投保工資、勞基法規定之基本工資辦理。

勞動力減損證明：如果是終身之勞動能力減損，就須提出醫院鑒定機構的殘障等級判別資料表。

這會分幾種狀況下去談
所謂最低薪資是指待業中，然後因為是填補損失，如果這段期間內公司一樣有支薪給您，保險公司也可能會有打折的部分...
可以注意一下診斷書的開立，提到無法工作多久類似的字眼，如果還是有問題，直接上調解會，把這些證明文件備齊
底下有連結提供參考
https://www.youtube.com/watch?v=4kXtjtgJaH4&ab_channel=%E5%B0%8F%E9%9B%84%E5%BE%8B%E5%B8%AB
您可以再依自身狀況做評估參考

希望一切順利
如果有任何需要協助在請按頭像諮詢

如果有幫助到您，請不吝按最佳留言及按讚喔~

2022-08-11 00:51

Answer 4

小方方

保險業務員

台中市

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您好
建議多蒐集一些資料，例如近半年的薪資證明
然後可以在調解當中提出您的訴求
如果對方還是不理會，那就可以考慮提告
捍衛我們自身的權益

可以叫我小方也可以叫我Will <3
目前服務於錠嵂保經，全台皆有服務。
如有需要可點擊頭像旁的免費諮詢
覺得我回答得好的話，可以給我一個『讚&最佳留言』!!!

2022-08-10 03:54

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