這樣的規劃內容是沒什麼問題的,50歲後,重大傷病的保費都會比較高了,3萬以內的預算,會建議以失能險,與實支實付,意外險三項為主,原保單應該有意外險了,所以保失能險與實支實付即可,多保重大傷病,保費增加太多了,還要適當的調降額度,也要留意重大傷病的保費會依照年齡提高保費,未來能不能再負擔,也是需要考慮到的
目前我從事保險業也多年時間,且是保戶綜合評價第一名的業務,因網站規定,無法提供詳細的內容,若有任何問題,都可來信諮詢唷
當您選擇諮詢了我,我們需要開通保戶諮詢服務時,都是按件付費的,將依照保戶所選擇的預算金額而定,假若選擇的預算金額越高,開通費就越高,反觀越低,我們所負擔的成本越低,所以還請在選擇時,將我的預算輸入1萬以下,將可減輕我們的負擔,感謝您的諒解
建議規劃第2間保險公司做互補,才能將保障做得更完整
設計雙實支實付及意外險,來達到理賠加倍
並且補強失能
實支實付給付
主要解決病房費/手術費 /醫療費用(雜費)
醫療最擔心的是高額自費藥物及醫療自費的
而拆成兩家組合的雙實支實付,可在既有的規畫內更提升CP值
在相同額度與保費下,直接提高理賠金額
失能險
隨著人口老化及醫療環境進步
身心障礙人口逐年攀升
當發生失能時就,可能永久無法工作,對個人與家庭來說都是無法承受的風險
甚至是要因此不斷的支出看護費
因此失能險是最重要但被忽視的險種.建議規劃與工作收入相近的額度
至少要能夠解決看護費用
我也已經把目前的保障跟建議方案打成表格
如需更清楚的說明,也可以直接將表格寄給你看
有任何問題歡迎按我頭貼私訊我(預算請點1萬以下)
我在錠嵂保險經紀人公司,很高興為您服務
weiting
57歲年紀要注意 體況問題 以及保費預算問題!
這份全球如果預算ok可以出單! 日後可調整額度
不建議搭國泰附約~
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Jian任職”錠嵂保經”,給您建議如果有幫助記得點讚唷~
合作壽險:15家 合作產險:12家
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